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Jobbeschreibung: Für unseren Kunden in Wolfsburg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine/einenSachbearbeiter/in Lohn und GehaltIhr Profil:-Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung-Berufserfahrung im Bereich Lohnabrechnung-Teamfähigkeit,Kommunikationsstärke und GenauigkeitIhr Aufgaben...
Für unseren Kunden in Wolfsburg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine/einenSachbearbeiter/in Lohn und GehaltIhr Profil:-Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung-Berufserfahrung im Bereich Lohnabrechnung-Teamfähigkeit,Kommunikationsstärke und GenauigkeitIhr Aufgabengebiet:-Durchführung
Vakant Personallogistik GmbH
Jobbeschreibung: Gigajob-Kategorie * Techn./Handwerkliches Vorgesehener Eintrittstermin * Verhandlungssache Arbeitsverhaeltnis: Nebenjob Befristung: Das Beschaeftigungsverhaeltnis ist unbefristet Verguetung: variables Gehalt (z.B. Provision, Stuecklohn etc.)
Diese Voraussetzungen bringen Sie mit Anforderungsprofil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung im Bereich Lohn und Gehalt Genauigkeit,Sorgfalt,Zahlenaffinität,Teamfähigkeit Aufgabengebiet: Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn-und Gehaltsabrechnu
Vakant Personallogistik GmbH
Jobbeschreibung: Freiberufliche Tätigkeit als Dozent für Kinder, Erwachsene, Nachhilfe und Firmen. Arbeitsverhaeltnis: Selbständigkeit Befristung: Das Beschaeftigungsverhaeltnis ist unbefristet Verguetung: variables Gehalt (z.B. Provision, Stuecklohn etc.)
Betriebsklima. Arbeitsverhaeltnis: Festanstellung Befristung: Das Beschaeftigungsverhaeltnis ist unbefristet Verguetung: variables Gehalt (z.B. Provision, Stuecklohn etc.)
und Karriere in einem erfolgreichen Konzept. Arbeitsverhaeltnis: Nebenjob Befristung: Das Beschaeftigungsverhaeltnis ist unbefristet Verguetung: variables Gehalt (z.B. Provision, Stuecklohn etc
geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Arbeitsverhaeltnis: Nebenjob Befristung: Das Beschaeftigungsverhaeltnis ist unbefristet Verguetung: variables Gehalt (z.B. Provision, Stuecklohn etc
Patientenbindung und Führung ist Voraussetzung Arbeitsverhaeltnis: Festanstellung Befristung: Das Beschaeftigungsverhaeltnis ist unbefristet Verguetung: variables Gehalt (z.B. Provision, Stuecklohn etc.)